В Татарстане при центрах занятости населения функционируют 17 женских клубов, где женщины, воспитывающие несовершеннолетних детей, многодетные и одинокие матери, а также родители детей-инвалидов и члены семей участников СВО могут получить необходимую поддержку. По информации пресс-службы Минтруда РТ, из 1200 женщин, посетивших заседания клубов, 300 нашли работу, а 118 открыли собственное дело.
В 2025 году Татарстан продолжает комплексную модернизацию органов службы занятости в рамках национального проекта «Кадры». С 2019 года центры занятости населения в Набережных Челнах, Альметьевске, Московском районе Казани и Кукморском районе уже успешно преобразованы и оформлены в едином фирменном стиле.
Согласно планам реализации национального проекта «Кадры», к началу 2026 года все центры занятости Татарстана будут работать под единым брендом, предлагая стандартизированные комплексы услуг. Модернизация привела к значительной централизации административных функций, и теперь в республике функционирует единый республиканский центр занятости с территориальными подразделениями, что повышает эффективность управления и качество предоставляемых услуг.
Активно происходит цифровизация сервисов службы занятости. Как ранее сообщалось Минтрудом РФ, обновленные центры обеспечивают более высокую скорость подбора персонала и качество услуг, что позволяет сократить время трудоустройства соискателей и увеличить количество людей, нашедших новое рабочее место.
Особое внимание уделяется проактивной работе с соискателями, включая участников специальной военной операции. Специалисты не ждут обращений, а сами выходят на связь, предлагая услуги по трудоустройству и обучению, а также активно взаимодействуют с Фондом «Защитники Отечества» для комплексного сопровождения.
Инновационный подход также будет применяться к выпускникам учебных заведений. Сотрудники службы занятости будут отслеживать перспективы трудоустройства студентов еще до окончания их обучения, помогая в поиске работы по специальности.
Для повышения комфорта посетителей в центрах занятости будут оборудованы детские уголки, а сотрудники будут носить узнаваемую форменную одежду. Вся выпускаемая продукция также получит фирменное брендирование.