Наверх

Новости

pl.puntomarinero.com

Какие отличия зарплатных проектов в банках

Расскажем об одном из них

Акционерное общество «Российский Сельскохозяйственный банк» https://www.rshb.ru/smallbusiness/salary-project/ — один из крупнейших банков в России. Созданный в 2000 году в целях развития национальной кредитно-финансовой системы агропромышленного сектора и сельских территорий Российской Федерации, сегодня это универсальный коммерческий банк, предоставляющий все виды банковских услуг и занимающий лидирующие позиции в финансировании агропромышленного комплекса России. 100% голосующих акций Банка принадлежат Российской Федерации в лице Федерального агентства по управлению государственным имуществом. Высшим органом управления АО «Россельхозбанк» является Общее собрание акционеров. Банк проводит ежегодно годовое Общее собрание акционеров. Годовое Общее собрание акционеров проводится не ранее чем через два месяца и не позднее чем через шесть месяцев после окончания финансового года. Наблюдательный совет Банка, избираемый акционерами и им подотчетный, обеспечивает стратегическое управление и контроль над деятельностью исполнительных органов – Председателя Правления и Правления. Председатель Правления, члены Правления и заместители Председателя Правления осуществляют текущее руководство Банком и реализуют задачи, поставленные перед ними акционерами и Наблюдательным советом Банка.

В Россельхозбанке есть зарплатные проекты, которые могут предложить сразу несколько типов карт: классическая карта МИР / Кобейджинговая карта МИР/ Классическая карта МИР «Амурский тигр»/ Карта МИР «Россельхозбанк – Тройка» / MasterCard Standard / VISA Classic «Амурский тигр» / MasterCard Standard «Амурский тигр» / UnionPay Classic / Карта JCB. Заключить договор в рамках зарплатного проекта может организация (юридическое лицо/индивидуальный предприниматель) с расчетным счетом открытом как в Россельхозбанке, так и в любом другом банке. Для подключения к зарплатному проекту необходимо заключить договор о порядке выпуска и обслуживания дебетовых/платежных банковских карт в рамках зарплатного проекта. Карты будут изготовлены в течение трех дней после предоставления списка сотрудников и их заявлений на открытие счетов и выпуск карт. Дополнительно потребуется время для доставки карт в подразделение банка.

.

подписывайся на наши соц.сети
подписывайся!